Môi trường công sở là xã hội thu nhỏ và ở đó, bạn phải đối diện với nhiều kiểu người khác nhau. Việc nắm bắt tâm lý đồng nghiệp thuộc nhóm nào sẽ giúp bạn ứng xử thông minh và thuận lợi cho quá trình làm việc lâu dài. Cùng JobHop khám phá những kiểu...
Thiếu đi sự tin tưởng trong tổ chức sẽ khiến tổ chức đó trở nên rời rạc dù sở hữu nhiều người giỏi. Ngược lại, khi có đủ niềm tin cho nhau, mọi người sẽ cảm thấy an toàn trong tổ chức và hỗ trợ lẫn nhau hết mình. Nhưng làm sao để xây dựng...
Tự động hóa ngày càng được ứng dụng rộng rãi trong khắp các khía cạnh của cuộc sống, đặc biệt là công nghệ sản xuất. Vậy, điều gì không thể tự động hóa mà bạn cần chuẩn bị ngay từ bây giờ để tồn tại trong tương lai khi công nghệ cao ngày một chiếm...
Ngoại ngữ là yếu tố đầu tiên bạn cần đầu tư nếu muốn trở thành một công dân toàn cầu tương lai. Giữ gìn bản sắc văn hóa và phát huy những giá trị đó trên trường quốc tế là điều mà thế hệ trẻ Việt Nam khao khát. Tại sao nói Ngoại ngữ là...
![[Infographic] Hỏi gì nhà tuyển dụng khi tham gia phỏng vấn?](https://www.jobhopin.com/blog/wp-content/uploads/2019/09/13288-1.jpg "Hiring waitress")
Thông thường, cuối buổi phỏng vấn, nhà tuyển dụng thường yêu cầu ứng viên hỏi ngược lại mình để đánh giá sự quan tâm của ứng viên dành cho công việc và vị trí ứng tuyển. Câu hỏi nếu không đủ khôn khéo, bạn có thể mất điểm trước nhà tuyển dụng ngay tức khắc...
“Xin chào JobHopin, Tôi sắp sửa tham một buổi phỏng vấn và bối rối tìm câu trả lời cho “Bạn mong muốn mức lương bao nhiêu cho vị trí này?”. Tôi không biết đâu mới điều nhà tuyển dụng muốn nghe và liệu JobHopin có thể hướng dẫn tôi trả lời câu hỏi khó nhằn...