Dưới sự ảnh hưởng của thời đại công nghệ 4.0, ngành tài chính (Finance) cũng dần chuyển mình để thích nghi tốt hơn và bắt kịp xu hướng thời đại. Sau khủng hoảng tài chính 2008, các công ty khởi nghiệp dần tập trung nhiều hơn vào fintech, khiến nó trở thành một trong những...
Talent acquisition là một cụm từ không mấy xa lạ hiện nay, đặc biệt là đối với những ai có mong muốn hoặc đang làm việc trong lĩnh vực nhân sự, tuyển dụng. Và dẫu cho có những điểm khác biệt nhất định Talent acquisition (TA) thường được sử dụng nhầm lẫn với recruiter. Vậy,...
Là một trong những ngành có tốc độ phát triển nhanh nhất, ecommerce là lựa chọn đầy triển vọng nhưng cũng không kém thách thức. Nhằm có thêm thông tin cho những ai đang mong muốn bước chân vào ngành thương mại điện tử và tìm kiếm cơ hội việc làm ecommerce, bài viết sau...
Thị trường tuyển dụng trong vài năm qua đã có sự phát triển và chuyển mình mạnh mẽ. Bên cạnh dịch bệnh và công nghệ, sự thay đổi thị phần trong lực lượng lao động từ Millennials sang gen Z cũng là một nhân tố nhà quản lý nhân sự cần lưu tâm khi lập...
Hybrid work là một trong những mô hình được sử dụng để thiết kế trải nghiệm cho người lao động. Được sử dụng phổ biến kể từ giai đoạn hậu Covid-19, hybrid work đã cho thấy tính ưu việt của mình khi được bình chọn trở thành mô hình được yêu thích nhất, đặc biệt...
Là một nhà quản trị nhân sự, việc thấu hiểu vòng đời nhân viên cũng như những tác động của nó đến hiệu suất tổng thể là điều cần thiết. Hơn nữa, việc quản lý, tối ưu tất cả các giai đoạn của một vòng đời nhân viên cũng thể hiện mối quan tâm của...