Không chỉ là một căn bệnh truyền nhiễm gây suy thoái thể chất, Covid-19 đã khiến đời sống sức khỏe của con người bị ảnh hưởng nặng nề, đặc biệt về mặt tinh thần. Theo Metlife, chỉ trong vòng vài tháng sau khi Covid-19 bùng nổ: 44% nhân viên cảm thấy quan ngại sâu sắc...
Bí quyết phát huy tối đa sức mạnh của đội ngũ đa dạng
Dù thiện chí đến đâu, chúng ta vẫn sẽ gặp phải những khó khăn nhất định khi xây dựng một đội ngũ đa dạng. Thành kiến đồng dạng (affinity bias) khiến ta có xu hướng tuyển dụng những người có quan điểm tương đồng với chính mình thay vì khám phá những quan điểm mới....
Hé lộ bí thuật nâng cấp chiến lược tuyển dụng!
Dẫu có bao nhiêu công cụ hỗ trợ bạn tuyển dụng, có một chiến thuật thu phục nhân tài chỉn chu vẫn là mấu chốt quyết định sự thành công vượt bậc của công ty. Thiếu đi chiến thuật này, người làm nhân sự khó lòng nhìn được bức tranh toàn cảnh về tình hình...
Giảm ngày làm để tăng năng suất và kết quả đầy bất ngờ
Khi đại dịch xuất hiện, cũng giống như vô số doanh nghiệp khác trên thế giới, hầu hết nhân sự tại Service Direct (Công ty công nghệ cung cấp giải pháp gia tăng khách hàng tiềm năng) buộc phải làm việc từ xa và hoàn thành toàn bộ công việc, thậm chí là tăng năng...
Tăng năng suất làm việc với 5 bước tạo danh sách ưu tiên
Những người có năng suất cao không hoàn thành nhiều việc hơn trong thời gian ngắn hơn. Thay vào đó, họ tập trung chú ý vào những điều thực sự quan trọng. Những điều có ý nghĩa, đóng góp giá trị và tăng năng suất làm việc. Nghe điều này có vẻ dễ, nhưng nếu...
Lưu ý khi tìm việc giúp bạn tránh “bẫy” tuyển dụng
Ai cũng muốn làm việc ở một công ty có môi trường năng động, được trả lương hậu hĩnh khi đi tìm việc làm. Chính những kỳ vọng đó đôi lúc khiến bạn bỏ qua vô số những lưu ý khi tìm việc và trở nên bất mãn sau một thời gian gắn bó cùng...