Khi thị trường lao động ngày càng cạnh tranh khốc liệt và tỷ lệ nghỉ việc tăng cao, các doanh nghiệp ra sức thu hút ứng viên bằng những chính sách đãi ngộ vô cùng hấp dẫn và hệ giá trị doanh nghiệp hoàn hảo. Tuy nhiên, không phải lúc nào họ cũng thực hiện...
Dù thiện chí đến đâu, chúng ta vẫn sẽ gặp phải những khó khăn nhất định khi xây dựng một đội ngũ đa dạng. Thành kiến đồng dạng (affinity bias) khiến ta có xu hướng tuyển dụng những người có quan điểm tương đồng với chính mình thay vì khám phá những quan điểm mới....
Tháng 11 năm 2018, vụ bắt giữ ông Carlos Ghosn – CEO của Nissan – gây rúng động không chỉ ngành công nghiệp xe hơi mà cả thế giới đều chăm chú theo dõi diễn biến của vụ việc. Từng là một người hùng khi đưa Nissan thoát khỏi bờ vực phá sản vào năm...
Công việc của người quản lý không phải lúc nào cũng thuận buồm xuôi gió. Khi mới bắt đầu, bạn chủ yếu chỉ đảm nhiệm phần việc của mình, nhưng giờ đây còn phải đóng vai trò truyền cảm hứng, lãnh đạo và thúc đẩy đội nhóm hoàn thành mục tiêu. Làm thế nào để...
Trong suốt khoảng thời gian đi làm, bạn đã tham gia tổng cộng bao nhiêu buổi họp nhàm chán rồi? Tình trạng họp hành kém hiệu quả này trở nên tệ hơn vào mùa work-from-home, khi mọi thứ chuyển hẳn sang trực tuyến. Hãy tưởng tượng bạn luyên huyên nói mà chẳng thấy được đồng...
Đánh giá tiêu cực là nỗi ám ảnh của nhiều doanh nghiệp lớn nhỏ. Ngày nay, người tìm việc hiếm khi đưa ra quyết định dựa trên gợi ý từ các mối quan hệ. Khi có nhu cầu tìm kiếm việc làm, hầu hết họ sẽ chọn cách xem đánh giá công ty dự định...